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Un.e Secrétaire Général.e Adjoint Gestion à 100%
Administration Kommunikation Weitere Vollzeit

Chargé.e des finances et de l’immobilier, il/elle dirige et coordonne la gestion financière ainsi que les services immobiliers de l’institution et développe une vision prospective du patrimoine immobilier. De confession réformée, il/elle adhère aux valeurs de l’institution. La connaissance de la culture ecclésiale est un atout.

Missions et responsabilités:

• Créer un plan quadriennal permettant de créer les conditions du maintien de l’équilibre financier entre la recherche de fonds/dons et les ressources attribuées pour la mission.

• Tenir la comptabilité et boucler les comptes à la fin de l’exercice.

• OEuvrer à la consolidation cantonale des comptes annuels des paroisses.

• Gérer les salaires et les assurances sociales.

• Superviser la gestion des successions.

• Mener les négociations avec l’AFC et représenter l’employeur dans la Caisse de pension.

• Assurer un contact régulier avec les différents lieux d’Eglise, ainsi que dans les Commissions et Conseils où ses compétences sont requises.

• Promouvoir une politique immobilière dynamique.

• Contribuer à la stratégie immobilière de l’EPG, notamment dans sa réflexion sur le nombre, le type, et la situation des lieux d’Eglise.

• Superviser l’évolution et la transformation des bâtiments propriété de l’Eglise ainsi que l’entretien et la pérennité du parc immobilier directement géré par l’EPG.

• Suivre tous les projets immobiliers en particulier les plans financiers ainsi que les projets développés par les architectes.

• Superviser la gérance des logements de fonction, des autres locaux propriété de l’Eglise et la gestion d’immeubles confiés à des régies.

Compétences, talents et valeurs:

• Licence ou master universitaire ou formation jugée équivalente.

• Expérience d’au moins 7 ans dans un poste équivalent.

• Compétences avérées et expérience réussie dans la gestion financière et immobilière.

• Intérêt pour la gestion et la valorisation du patrimoine au service de la mission de l’Eglise.

• Qualités réelles de leader et d’organisateur.

• Aptitude à travailler en équipe avec des salarié.e.s et des bénévoles.

• Capacité à intégrer, transmettre, déléguer et faire grandir les équipes en compétences.

• Capacité de communication et de négociation avec des partenaires de haut niveau.

• Connaissance du milieu genevois de la finance et de l’immobilier.

• Langue maternelle française requise.

Shareforce by HR&M
Promenade de la Castelane 11
1110 Morges

Société de placement et recrutement spécialisée dans les rôles de cadres et dirigeants

KantonalkircheGenf
Webseiteshareforce.ch/

Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne zur Verfügung:

NameMeier Stéphane
Telefon+4179 756 36 91
E-Mailcontact@shareforce.ch

Die Bewerbungsfrist läuft bis zum: 30.11.2020
Veröffentlichung: 23.11.2020

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